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紅興隆管理局第一高級中學職能簡介
發表日期:2014-07-08 作者: 

 

紅興隆管理局第一高級中學

學校簡介

紅興隆管理局第一高級中學創建于1980年,前身是“黑龍江省紅興隆國營農場管理局高級中學”。學校地處黑龍江省三江平原腹地,位于與友誼縣興隆鎮相鄰的農墾紅興隆管理局所在地(原黑龍江省建設兵團三師師部)。

2007年,管理局將轄區內各農場高中重組擴建,遷至現校區,校園占地15.14萬平方米,建筑面積6.4萬平方米。學校擁有教學主樓、教學附樓各一座,理化生實驗樓一座,科技樓一座,集圖書館、報告廳為一體的綜合樓一座,學生宿舍公寓樓四座,其他如食堂、超市、浴池、銀行自動柜員機等綜合服務設施一應俱全;標準塑膠跑道運動場、人造草坪足球場以及14個籃球場和6個排球場足以滿足十幾個班級同時上體育課和大中型運動會的需要。2007年以來,教學設備設施共投入1.7億元。每年管理局為改善教育教學條件和基本建設還陸續投資近百萬元。

學?,F有在校生近4000人,每年招生1100~1200人,70個教學班。教師266人,其中特級教師1人,中學高級教師103人,中學一級教師129人;全國模范教師1人,省級以上優秀教師15人,省級骨干教師15人。

學校堅持獨立自主的辦學思想,勵精圖治,與時俱進,強勢發展;辦學規模不斷擴大,辦學實力不斷增強,教學質量不斷提高,一年一個新臺階。注重對特長生的培養,形成了普通教育和特長教育“雙軌”制的教育特色,每年參加藝術類和體育類的考生都能取得很好的成績。2009年陳民同學摘得墾區理科狀元桂冠,考入北京大學;杜景檀、樊誠兩名同學考入北京體育大學。2010年普通本科進段人數首次突破500人;2011年鄭欣同學摘取墾區文科狀元桂冠,考入中國人民大學;邵廣斌同學考入哈工大英才班本碩連讀;2012年丁震同學以全墾區第二名的成績考入南開大學,有三名同學進入墾區前十名,二表以上本科過線人數達670人;2013年,二表以上本科過線652人,入段率首次突破50%;2014年,二表以上本科過線838人,入段率達60%。在這七年中,學校順利晉升為“省示范性普通高中”;并先后榮獲“黑龍江省文明單位標兵”、“全省教育系統先進集體”、“省級普通高中課程改革先進集體”、“農墾總局勞動模范單位”、“農墾總局教育工作先進集體”等稱號。

學校堅定不移地走“質量立校、質量立人”之路,教師們把“質量在我心中,質量在我手中,質量與我同在”作為座右銘,在教育教學管理上,活化管理形式,優化管理行為,細化管理過程;在課堂教學上,推行新課程改革,推廣新型教學模式,全面實施素質教育。教育教學質量連攀新高,為國家和社會培養了大批有為人才。

 

職能和職責

一、宣傳貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法律法規等,堅持依法治教、依法治學,研究擬定全校教育發展戰略,貫徹執行管理局的行政規章制度。

二、研究擬定學校發展規劃和年度計劃,組織實施教育體制和辦學體制改革。

三、組織開展本校的教育教學科研和教育教學改革,科研興教、科研興校。負責對本校教育教學業務的具體管理,負責教育教學管理及教研教改工作,全力推進素質教育實施。

四、負責和指導學校教職工的思想政治工作,規劃學校品德教育、體育衛生教育、藝術教育和國防教育工作;負責做好社會治安綜合治理及安全保衛工作。

五、按照干部和教師的職數、編制和管理權限,負責本校教師人事管理、繼續教育、考核考評等工作。

六、負責本校財務和基建管理,籌措資金,改善辦學條件等工作。

七、做好學校、家庭、社會三結合教育網絡的各項工作。

 

領導班子成員、職務、工作分工及聯系電話

肖鳳翔:校長、書記,負責學校行政、黨委全面工作。聯系電話:5860440

于冰坤:黨委副書記、紀委書記、工會主席,分管政工科、紀委、工會、老干部、文明辦、綜治辦、計劃生育辦、關工委、婦委辦。聯系電話:5863196

馬瑞雪:副校長,分管教務處、教科研室、科技管理中心。聯系電話:5862986

劉海軍:副校長,分管政教處、團委、保衛科、舍務管理中心。聯系電話:5865417

楊建軍:副校長,分管總務處、安全辦、環境建設辦公室。聯系電話:5860443

 

內設機構名稱及職責

政工科:

一、負責黨委會議決議的催辦、落實和反饋。

二、負責各黨支部的組織、思想建設,指導黨內生活制度的落實。

三、負責組織、人事考核,干部任免工作。

四、負責紀檢監察和行業風氣建設工作,查辦紀檢監察案件。

五、負責政治學習,宣傳教育。

六、負責黨員發展、組織活動、黨費收繳、組織關系轉遞、黨員報表和黨報黨刊訂閱工作。

七、負責學校的宣傳工作。

八、負責學校的文明、文化工作。

九、負責老干部工作。

辦公室:

一、協助校領導處理各項行政事務,做好上傳下達,協調平衡各部門工作,及時檢查各部門工作計劃落實情況。

二、公文辦理及督辦。對上級機關來文能及時批轉校領導批閱并負責督辦。規范本單位文件,按要求高質量完成本單位各種總結、交流材料、匯報材料。

三、檔案管理。建立健全學校各類文字檔案,及時收編、分類、歸檔,做到科學、規范、及時,使學校檔案充分發揮為教育教學服務的功能。

四、負責政務信息的上報工作。

五、政務接待。做好上級有關部門檢查視察和個別來訪的接待工作

六、負責政務公開工作,增加辦事公開的透明度。

七、負責機要保密工作。嚴格管理學校各種印章,堅持原則,杜絕舞弊現象。

八、做好學校大事記。

九、安排好學校工作日程;對各種會議和重大活動,組織好會議材料、音響設備,編排好日程、議程,做好會議記錄。

教務處:

一、根據學校教學工作計劃,組織學年組、備課組制定學期、學年度教學計劃。

二、抓好教師隊伍建設,與教研部門一同建立建全教師業務檔案;指導教師做好日常教學管理;做好每年一次的教師業務考試及日常教學的考核工作。

三、組織各類教學賽課活動,做好校內各次賽課活動的登記工作,為晉職、評先提供準確的材料;指導、檢查、督促學年組、備課組的教學工作,有效推動全校教師教學能力的進一步提高。

四、負責學期初教師的教學分工、課程安排及課時津貼統計工作。 

五、負責新高一招生、編班,各年級學生滾動式管理的調整,每學期學費的界定及各年級人數的統計工作。

六、負責學生學籍注冊、變更等系列學籍管理工作。

七、負責組織每學期的開學、期中、期末,高三年級三次??伎荚嚨目紕展ぷ?、考風考紀的教育及管理工作,并協助教研部門做好考試后的分析工作;協助上級部門做好高考、學業水平考試的各項準備工作;負責學業考試及高考后的成績統計工作。

八、負責教材、教輔資料的征訂與發放工作;各種教學檔案資料的收集、整理工作。

政教處:

一、根據學校工作計劃,制定學生思想教育與管理工作計劃,指導并檢查各年級、班級制定工作計劃及落實情況。

二、協助德育副校長與各年級選聘班主任,指導各年級部召開班主任例會,召開班主任研討會,做好班主任培訓工作,指導各年級部做好班主任考核工作。

三、組織和安排軍訓、春游、文娛匯演、藝術節等全校性教育活動,布置好學校宣傳櫥窗,加強校園文化建設;組織升國旗儀式和各種學生集會。

四、抓好學生一日生活的常規管理;組織學校值周工作,建立并堅持學生的自我管理的工作體系,抓好各年級、各班級的校風、班風和學風建設及檢查評比工作,抓好學生的日常行為規范教育。

五、抓好各年級學生干部的培訓工作,加強干部隊伍的思想建設與組織建設。

六、做好學生的心理健康、法制、安全等教育工作,全面提高學生素質。

七、做好學生思想教育工作,及時解決學生中發生的各類問題,負責對學生的違規事件的處理;評定優秀學生干部、三好學生及先進班集體;審核學生的品德等第,畢業生鑒定及綜合素質的評定。

八、積極組織學生開展各類公益活動、社團活動、社會實踐活動,抓好校外德育基地建設;指導各年級召開家長會議,開展家訪活動;建立家長委員會和家長學校;密切學校和社區的聯系,開拓德育途徑,構建“家、校、社區相結合”的德育工作網絡。

九、負責學生衛生、保健工作,督促學生的“兩課兩操”活動,落實“陽光體育”活動,抓好校園環境衛生。

十、負責學生生活指導;做好學生公寓管理工作。

十一、定期召開政教處、團委、學生會聯席會議,支持和協調各方面工作的開展,發揮團委、學生會這些群眾組織的作用,主動與學校其他職能處室溝通協作,形成教育合力;積極開展德育研究工作;注意收集德育資料,分析整理,合理歸檔。

十二、做好各種教育基金、助學金等工作,關心生活困難家庭的學生。

十三、負責教職工和學生的平安保險、理賠等工作。

十四、制定學生抗震防震等重大災害預案,并組織學生進行演練,確保師生重大災害突遇時的安全。

教研室:

一、嚴格遵循教育教學規律,研究教與學兩方面的問題,為提高教育教學質量服務。

二、組織落實教研課題和課題研究方案,并對專題研究項目進行指導和督促檢查。

三、配合教導處、年級組對教師的教學業務進行考核并建立健全教師業務檔案。

四、逐步建立健全各學科試題庫,并負責分析學期考試、學業考試、高考等試卷的學生答題情況,并結合試卷分析教與學的效果,為教師改進教學、提高教學質量提供有力依據。

五、配合教務處,共同負責公開課、研討課、優質課、示范課及各種教學賽課活動,不斷提高教師的教學藝術和運用先進教學手段的能力。

六、負責組織、指導師生的教研和學科競賽活動,按有關規定及時做好教研成果獎的統計和發放工作。

工  會:

一、執行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定,主持基層工會的日常工作。

二、代表和組織職工依照法律規定,通過職工代表大會和其他形式,參加本單位民主管理民主監督。企業、事業單位工會委員會職工代表大會的工作機構,負責職工代表大會的日常工作。檢查、督促職工代表大會決議的執行。

三、參與協調勞動關系和調解勞動爭議,與企業、事業單位行政方面建立協商制度,協商解決涉及職工切身利益的問題。幫助和指導職工與企業、事業單位行政方面簽訂勞動合同,代表職工與企業、事業單位行政方面簽訂集體合同或其他協議,并監督執行。

四、組織職工開展勞動競賽、合理化建設、技術革新和技術協作活動,總結推廣先進經驗。做好先進生產(工作)者和勞動模范的評選、表彰、培養和管理工作。

五、對職工進行思想政治教育,鼓勵支持職工學習文化科學技術和管理知識,開展健康的文化體育活動,辦好工會文化、教育、體育事業。

六、監督有關法律、法規的貫徹執行。協助和督促行政方面做好工資、勞動安全衛生和社會保險等方面的工作,辦好職工集體福利事業,改善職工生活。依法參與勞動安全衛生事故的調查處理。

關工委:

一、貫徹落實上級關工委的相關文件精神,加強和提高對學生思想教育工作的針對性和有效性,增強責任感、使命感,切實做好關心下一代工作。

二、配合學校教育主渠道,不斷加強對學生進行理想信念、思想品德、愛國主義教育。

三、了解青年學生的思想動向和規律,從學校和學生實際出發,不斷把傳統教育方式和時代特點結合起來,積極主動開展工作,配合學校全面推廣素質教育。

四、深入調查研究,廣泛征詢意見,為學校發展、為教育下一代獻計獻策。努力完成各級關工委交給的工作和任務,協助學校解決一些實際問題。

五、有針對性參與學生社團活動,在活動中雙向互動相得益彰,提高學校思想文化品位,促進校園精神文化建設。

六、關工委要保護和維護青少年的合法權益,開展法律咨詢和法律服務,維護青少年合法權益。

七、注重教育實效,求真務實,在活動中要創造新的特色,工作上進行新的探索,積極開展助學、助教、助困等活動,進一步提高工作質量和水平,力求實效。

總務處:

一、負責對學校各類物資(除教學設備、圖書館采購的圖書資料外)進行計劃、采購、驗收、報帳、保管和發放工作。

二、負責學校倉庫管理和所管理范圍內庫存物資的調撥工作。

三、負責全校固定資產實物總帳與分管范圍內固定資產管理。負責學校資產報廢處理、以及設備的維修管理工作。

四、負責學校土木維修、水電安裝維修及其它安裝維修工程的立項、辦理審批、招標、合同辦理、施工、竣工驗收等管理工作。

五、負責基建、維修工程的預結算審核工作。

六、負責學校食堂、超市、浴池、洗衣房等經營性管理和簽訂合同等管理工作。

七、負責校園規劃及室內外環境衛生管理。

八、負責后勤各崗位人員工作安排、管理及安全教育。

九、負責本部門檔案管理、安全和衛生防疫工作。

保衛科:

一、維護校園治安

1、清查入校的外來人員、外來車輛。(重點排查社會閑散人員)

2、預防、制止、處理學生打仗事件。

3、校園巡視,制止處理突發事件。

二、看護校園資產

1、督促檢查更夫值班情況,做好檢查記錄。

2、檢查學校重點部位的安全設施。

3、制止沒有校領導的批條校產外出。

4、制止偷盜、破壞學校公物事件。

三、定期開展學生法制教育

四、配合公安人員開展工作

五、做好學校大型活動的保衛工作,完成校領導交給的臨時性工作。

六、做好校園社會管理綜合治理管理工作。

舍務管理中心:

一、服務育人、管理育人,提高住宿學生文明自律、自我管理、自我監督的能力;

二、配合政教處、學年組、班主任做好學生寢室的紀律檢查工作;

三、定期監督檢查住宿生行為規范的遵守與落實情況,及時向有關部門通報檢查結果,做好每月一次小結;

四、負責住宿生公共環境和寢室的安全監督、檢查等防范工作,做好寢室內用電器、吸煙等存在安全隱患問題的檢查工作;

五、負責學生晚間歸寢就寢的檢查工作,及時把情況報到政教處和各學年組;

六、圍繞學生生活的有關問題與學校相關部門配合,切實解決學生在生活中發生的問題;

七、組織檢查和督促衛生、安全等相關工作;

八、配合政教處、學年組做好寢室文化建設,增強學生寢室的文化氛圍;

九、處理好住宿學生糾紛,協調學生之間的關系;

十、定期做好學生寢室衛生分擔區的打掃和衛生督促檢查工作;

十一、負責宿舍樓固定資產、物品的管理工作;

十二、負責本部門檔案管理、安全和衛生防疫工作;

科技管理中心:

一、制定學校信息化建設的發展規劃,負責校園信息化建設需求和整體方案的論證、調研和設計;根據學校和中心的整體規劃推進學校教學、科研和管理的信息化。

二、負責學校網站的設計、實施和日常維護工作,網站后臺數據庫的規劃、管理、整合,校園網的升級工作。

三、負責校園網絡硬件建設、管理和維護,保證校園網絡工作正常運轉。負責校園網公共資源的管理。充分利用網絡資源,開展網絡教學,實現學校內的信息服務和信息交流。

四、負責校園網絡安全建設、防護及網絡故障處理。

五、負責網絡中心、科技樓、實驗樓的防火、防盜工作,保證科技管理中心的安全防范工作。

六、負責學校的信息化設備的管理、維護和采購。

七、負責管理軟件或程序的開發和維護。定期對全校教師進行必要的講座和培訓。

八、負責校園網絡監控工作,負責統計網絡流量、網絡日志工作的建立和存檔工作;根據統計情況和使用情況提出校園網絡建設和辦公自動化工作的改進建議。

九、負責校內辦公自動化系統的規劃、建設與維護。

十、開展與學校信息化建設和數字化校園建設相關的科研、學術交流和應用研發。

年級組:

一、組織管理學年教學工作、德育工作、行政工作,組織班主任會議及貫徹傳達學校布置的工作任務。

二、協助教務處安排好教師教學任務,臨時代課調整,努力做到不因教師請假而使班級出現空課。

三、召開班主任和備課組會議,指導、布置和檢查年級組的工作,組織年級組交流工作經驗。

四、協助學校對年級組內的老師工作進行檢查、考核和評定。

五、組織和召開家長會、教育教學開放日(周)活動。

六、搜集學校各項工作在師生中的反饋信息,及時反映師生的意見和要求。

七、抓好班級建設,組織開展年級活動,統一組織學生大型活動。

八、全面落實年級教學責任目標,探索年級管理規律,力爭形成年級特色。

九、負責督促教師做好校產保管和班級清潔衛生工作。

十、協助學校做好教師的優先模評定,推選優秀教師。做好推薦先進班集體、三好學生、優秀學生干部和其他單項獎勵工作,討論提出對犯錯誤學生的處理意見和撤銷處分的意見。

 

科室工作人員姓名、職務、分工及聯系電話

李慶玲:政工科科長          聯系電話:5863754

蘇  偉:辦公室主任          聯系電話:5863131

孫開吉:教務處主任          聯系電話:5860441

丁立平:政教處主任          聯系電話:5865416

倪  娟:教研室主任          聯系電話:5860441

趙程旭:工會副主席          聯系電話:5863312

承  亮:關工委主任          聯系電話:5863312

喻學靜:總務處主任          聯系電話:5860442

田  民:保衛科副科長        聯系電話:5865416

李洪麗:舍務管理中心副主任 聯系電話:5865624

鄭云寶:科技管理中心副主任 聯系電話:5863542

劉海軍:年級主任            聯系電話:5863214

葉春梅:年級主任            聯系電話:5863405

宋淑貞:年級主任            聯系電話:5863574

 

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